收到不少心理咨詢師的私信："養(yǎng)老行業(yè)這么火，我們能分一杯羹嗎？"張老師的故事或許能給你啟發(fā)。這位從業(yè)8年的資深咨詢師，去年在社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心兼職后，月收入直接翻倍。更意外的是，她發(fā)現(xiàn)83%的失能老人存在心理問題，但全市專業(yè)人才缺口超過200人。

第一類適合轉(zhuǎn)行的是"社區(qū)服務(wù)老手"。李姐在社區(qū)做了5年心理疏導(dǎo)，自從把服務(wù)對(duì)象轉(zhuǎn)向老人后，工作排期就沒空過。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)現(xiàn)在最缺既懂心理疏導(dǎo)、又會(huì)組織活動(dòng)的復(fù)合型人才。某連鎖養(yǎng)老院院長透露："會(huì)設(shè)計(jì)懷舊療法的咨詢師，起薪比普通崗位高30%。"

第三類"醫(yī)療背景咨詢師"更吃香。趙教授結(jié)合臨床經(jīng)驗(yàn)開發(fā)的臨終關(guān)懷課程，已被5家三甲醫(yī)院采購。國家衛(wèi)健委最新文件要求，二級(jí)以上醫(yī)院必須配備老年心理輔導(dǎo)師，這類人才目前全國不足5000人。

轉(zhuǎn)行前要做的3件事：1.考取老年心理健康指導(dǎo)師證書（費(fèi)用約2800元）；2.積累20個(gè)以上老年個(gè)案；3.學(xué)會(huì)使用智能穿戴設(shè)備監(jiān)測(cè)生理指標(biāo)。某平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示，具備這三項(xiàng)技能的咨詢師，接單量是普通從業(yè)者的3倍。

注意這兩個(gè)坑：別盲目考養(yǎng)老護(hù)理員證（已有超30萬人持證），重點(diǎn)要放在心理專業(yè)深耕；警惕"速成培訓(xùn)"“絆子”，去年有機(jī)構(gòu)虛構(gòu)"國家認(rèn)證老年心理師"項(xiàng)目，200多人被騙。

養(yǎng)老機(jī)構(gòu)最缺的

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養(yǎng)老機(jī)構(gòu)最缺的五種專業(yè)人才

幾年，養(yǎng)老行業(yè)成了不少人眼中的“朝陽產(chǎn)業(yè)”，但真正干這行的人都知道——缺人！尤其是專業(yè)人才，簡直成了養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的“心頭病”。今天咱們就聊聊，養(yǎng)老院到底最缺哪幾類“香餑餑”人才，說不定你身邊就有合適的人選。

一、能說會(huì)道的“全能護(hù)理員”

別看養(yǎng)老院護(hù)理員好像門檻不高，現(xiàn)在缺的可不是只會(huì)端飯擦身的普通護(hù)工。現(xiàn)在養(yǎng)老院最想要的是既懂基礎(chǔ)護(hù)理，又會(huì)操作智能設(shè)備，還能陪老人嘮家常的“多面手”。比如會(huì)用電子血壓計(jì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，能通過手機(jī)APP跟家屬溝通，甚至能帶著老人做簡單的康復(fù)操。很多養(yǎng)老院院長都頭疼：“招來的年輕人要么嫌活累，干兩天就跑；年紀(jì)大的阿姨們又不會(huì)用新設(shè)備?！?/p>

二、會(huì)“開藥方”的營養(yǎng)廚師

現(xiàn)在老人吃飯講究可多了！三高老人要低鹽低糖，失能老人得吃流食，糖尿病老人還得定時(shí)定量?？刹簧兖B(yǎng)老院的廚房師傅只會(huì)做大鍋飯，根本不懂營養(yǎng)搭配。有家屬反映：“我家老爺子在養(yǎng)老院住三個(gè)月，血糖反而升了！”現(xiàn)在急需既會(huì)炒菜又懂營養(yǎng)學(xué)的廚師，最好還能根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整菜單，這樣的師傅月薪過萬都搶著要。

三、能治“心病”的銀發(fā)心理咨詢師

很多老人剛住進(jìn)養(yǎng)老院時(shí)特別容易抑郁，有的整宿睡不著，有的動(dòng)不動(dòng)發(fā)脾氣。但絕大多數(shù)養(yǎng)老院根本沒配備專業(yè)心理人員，頂多讓護(hù)工多勸兩句。北京某養(yǎng)老院曾鬧出過事兒：一位退休教授因?yàn)椴贿m應(yīng)集體生活，兩個(gè)月瘦了十斤，家屬差點(diǎn)要打官司?，F(xiàn)在急需既懂老年心理學(xué)，又會(huì)組織團(tuán)體活動(dòng)的專業(yè)人才，這類崗位在招聘網(wǎng)站上年年掛紅條。

四、會(huì)“修零件”的康復(fù)治療師

現(xiàn)在中風(fēng)后入住養(yǎng)老院的老人特別多，但很多機(jī)構(gòu)的康復(fù)室成了擺設(shè)。為啥？缺專業(yè)的康復(fù)師哈！有的養(yǎng)老院讓護(hù)工帶著老人甩甩胳膊就算康復(fù)訓(xùn)練，結(jié)果老人越練越疼。上海某高端養(yǎng)老院開出1.5萬月薪招持證康復(fù)師，半年都沒招到合適的?，F(xiàn)在既會(huì)傳統(tǒng)推拿又能操作現(xiàn)代理療設(shè)備的人才，在行業(yè)里簡直就是“熊貓級(jí)”存在。

五、懂“高科技”的智慧養(yǎng)老管理員

現(xiàn)在很多養(yǎng)老院上了智能床墊、定位手環(huán)這些新設(shè)備，但經(jīng)常鬧笑話：報(bào)警器半夜亂響、健康數(shù)據(jù)不會(huì)導(dǎo)出、智能藥盒裝錯(cuò)藥……急需既懂養(yǎng)老護(hù)理又熟悉物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的復(fù)合型人才。杭州有家養(yǎng)老院去年高薪招聘“智慧養(yǎng)老主管”，要求會(huì)操作智能管理系統(tǒng)，還能培訓(xùn)其他員工，結(jié)果來應(yīng)聘的不是純搞IT的不懂養(yǎng)老，就是養(yǎng)老出身的不懂技術(shù)。

說句實(shí)在話，現(xiàn)在養(yǎng)老行業(yè)缺人，本質(zhì)上是缺“既專業(yè)又接地氣”的人才。很多大學(xué)開設(shè)了養(yǎng)老相關(guān)專業(yè)，但畢業(yè)生往往眼高手低；社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程又跟不上實(shí)際需求。建議想入行的朋友，不妨先去養(yǎng)老院實(shí)地干兩個(gè)月，既能積累經(jīng)驗(yàn)，又能看清自己適合往哪個(gè)方向發(fā)展。畢竟這個(gè)行業(yè)光有愛心不夠，還得有真本事。